“你好小郑，我们小区3号楼、9号楼电压不稳，大家夏天用电量大，希望尽快解决。”近日，印台区三里洞街道办包抓芳草社区干部郑亚赟接到幸福佳苑小区居民反映后，连忙对接物业公司及供电局，协调排查源头、安排工作人员及时检修，当晚电压恢复正常。这是三里洞街道办干部作风持续强化的一个缩影。
自“三个年”活动开展以来，印台区三里洞街道办突出“提升党员干部作风能力”这个核心关键，不断提升党员干部综合素养，以作风为“硬支撑”、服务为“软实力”、能力为“新动能”，持续优化辖区环境，有效解决群众“急难愁盼”，将党员干部作风能力的提升切实转化为攻坚克难、聚力发展的工作实效，推动形成辖区经济社会高质量发展新局面。
提作风强化民生实事“硬支撑”。通过多种形式强化理论学习的同时，以外出学、请来授、相互讲等形式推动机关和社区干部深入学习项目建设、招商引资、城市管理等方面内容，把全体党员干部打造成政策通、多面手。坚持力量下沉一线，将班子成员和机关干部统编为3个专班，包抓所辖社区，专班班长兼任3个社区“第一书记”，充分发挥包抓支持、指导帮助、监督管理作用，推动各项民生实事落实落细。
优服务彰显营商环境“软实力”。聚焦让党员干部讲规矩，扎实推进清廉三里洞建设，进一步修订完善相关工作制度，用纪律约束机关和各社区党员干部，打造风清气正的干事创业队伍。聚焦让工作服务见实效，坚持清单化、标准化、闭环化思路，推行月调度、周工作清单制度，实行清单式管理、台账式督办，确保各项工作有安排、有落实、见实效。聚焦让营商环境更优化，按照街道办职能定位，加大市场主体培育力度，密切与区级相关行政审批、市场监督管理等部门联系对接，推动办事“最多跑一次”，为市场主体提供全方位服务，营造更加优质的营商环境。
强能力积蓄项目建设“新动能”。坚持把项目建设、省市区重大专项活动等作为锤炼干部的“练兵场”“主战场”，提升强化党员干部工作能力，推动街道办经济社会高质量发展。围绕全区“6＋3”产业链总体布局和街道办“两心四点”发展思路，结合辖区资源禀赋，科学制定招商工作方案，成立8个产业工作组，通过招商小分队上门对接、邀请客商实地考察、帮助解决融资问题等，推动项目尽早落地，同时落实领导干部包联企业制度，提升服务企业精准度，帮助企业解决生产经营过程中的困难问题。目前，假发工厂、睫毛制作工厂等企业已先后落地，老旧小区改造、残疾人康养等10个民生项目正在加速建设。（记者：徐国玺 郭颖）
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